En el siguiente artículo de Juan Diego Polo que analiza una entrevista a Larry Page, CEO de Google, comenta que el actual curso de la investigación científica y tecnológica conduce a una sociedad que concentra casi todo el trabajo en manos de ordenadores y robots, mientras los seres humanos permanecen en el paro.
El comentarista Juan Diego es escéptico respecto una solución amigable, pero la verdad es que las empresas propietarias de los ordenadores y robots contemplarán como sus mercancias se amontonan en sus almacenes sin ser compradas y sus servicios permanecerán sin ser adquiridos, si no se establece una Renta Básica Universal que permita a la población humana adquirir estos bienes y servicios.
Al final de la presente página os ofrecemos una pequeña historieta que ilustra perfectamente el problema planteado.
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Larry Page, CEO de Google: «Los ordenadores nos quitarán los empleos, y no podemos hacer nada para evitarlo».
Por Juan Diego Polo en Curiosidades.
03/11/2014.
Larry Page.
Larry Page, en una entrevista realizada en el Financial Times (http://www.ft.com/cms/s/2/3173f19e-5fbc-11e4-8c27-00144feabdc0.html#axzz3HfAZgM8l), dijo algo que muchos piensan y pocos comentan: «Los ordenadores harán el trabajo que millones de personas hacen en la actualidad».
Siendo más específico en el mundo de la economía, dijo:
«No podemos evitar que eso ocurra, va a pasar [...] La inteligencia artificial tendrá capacidades muy sorprendentes en la economía. Cuando tengamos equipos que puedan hacer más y más tareas, cambiará nuestra forma de pensar sobre el trabajo. No hay forma de evitarlo».
Aún así, comentó que no debemos temer a los ordenadores, ya que lo que no tiene sentido es que la gente trabaje tanto.
«La idea de que todo el mundo debe trabajar como esclavos haciendo algo de manera ineficiente solo para mantener su empleo no tiene ningún sentido para mí. Eso no puede ser la respuesta correcta».
Entre otras cosas comentó que están invirtiendo miles de millones para mejorar la vida de las personas, su calidad de vida, no su tiempo haciendo un trabajo monótono. Apuesta por un cambio radical en la forma que tenemos de entender el trabajo, aunque está claro que eso ya forma parte de la economía, de la política y de la filosofía, temas en los que Google no invierte mucho.
Es cierto, desde mi punto de vista, que las jornadas de ocho horas no tienen sentido. Se debe cobrar por productividad, no por tiempo, por trabajo realizado, no por horas delante de un monitor, aunque para cambiar esa realidad es necesario analizar nuestra forma de vivir y encontrar soluciones, alternativas, que se adapten a una época muy diferente a la de la revolución industrial, cuando se estableció el modus vivendi actual.
Por otro lado, ¿nos esperan en el futuro millones de máquinas haciendo todos los trabajos mientras los humanos miran con una caipiriña en la mano distribuyendo el lucro de forma equilibrada?. No lo creo.
Imagen original: http://www.google.com/about/company/facts/management/#larry
